کتاب رقص تغییر

رقص تغییر

۰
امتیازی ثبت نشده
شابک:
۹۷۸۶۰۰۶۲۲۷۱۰۸
برای اطمینان از صحیح بودن قیمت و همچنین اطلاع دقیق نسبت به موجود بودن این کتاب می‌توانید با شماره ۳۰ ۰۰ ۴۰ ۶۶ - ۰۲۱ تماس بگیرید
پرداخت درب محل و اینترنتی
از طریق کلیه کارت های بانکی عضو شتاب
پشتیبانی فروش
از ۸ صبح الی ۸ شب
ارسال رایگان در تهران
برای خرید بالای ۱۰۰ هزار تومان
کتاب مدیریت ارتباط با مشتریان-سیته-فرانسیس باتل-ترن بول

کتاب مدیریت ارتباط با مشتریان

ریال۳۲۰,۰۰۰,
کتاب نظریه های رفتاری سازمان-دانشگاه علامه طباطبایی-علی اکبر افجه

کتاب نظریه های رفتاری سازمان

ریال۱۴۰,۰۰۰,
کتاب مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته-نشر آگه-حسن زارعی

کتاب مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته

ریال۳۵۰,۰۰۰,
مدیریت تولید-خاتون-حمید داود پور

مدیریت تولید

ریال۱۱۰,۰۰۰,
برنامه ریزی توسعه جهانگردی-مهکامه-حمید ضرغام

برنامه ریزی توسعه جهانگردی

ریال۱۱۵,۰۰۰,
کتاب مدیریت منابع انسانی-شهید رجائی-حسین صفر زاده-محمود احمدی شریف-علیرضا ذاکری

کتاب مدیریت منابع انسانی

ریال۷۰,۰۰۰,
مدیریت آموزشی-مهربان-محمد مقیمی-مجید رمضان

مدیریت آموزشی

ریال۱۱۰,۰۰۰,
کتاب خلاصه درس بر اساس اصول بازاریابی کاتلر-ترنم بهار-کاتلر

خلاصه درس بر اساس اصول بازاریابی کاتلر

ریال۱۸۵,۰۰۰,
کتاب اصول تنظیم و کنترل بودجه دولتی-سیمای دانش-فیروز کیومرثی-حمید جمشیدی-مهدی دهقان

کتاب اصول تنظیم و کنترل بودجه دولتی

ریال۱۸۰,۰۰۰,
کتاب پول ارز و بانکداری-هوشمند تدبیر-محمد قجر-ابراهیم سری دیوشلی

کتاب پول ارز و بانکداری

ریال۱۶۵,۰۰۰,
کتاب مبانی سازمان و مدیریت-سمت-علی رضائیان

کتاب مبانی سازمان و مدیریت

ریال۲۵۰,۰۰۰,
کتاب سیستم های مدیریت تولید-دانشگاه علم و صنعت ایران-براون-هارن-شیونان

کتاب سیستم های مدیریت تولید

ریال۲۲۵,۰۰۰,
کتاب مدیریت رفتارسازمانی-سپاهان-بهروز قاسمی

کتاب مدیریت رفتارسازمانی

ریال۴۲۰,۰۰۰,
فنون مذاکره-نص-محمدرضا شعبانعلی

فنون مذاکره

ریال۳۰۰,۰۰۰,
کتاب اصول مدیریت اسلامی و الگوهای آن -هنر اول-حجت اسلام دکتر ولی الله نقی پورفر

اصول مدیریت اسلامی و الگوهای آن

ریال۱۲۵,۰۰۰,
کتاب مدیریت رفتار سازمانی-ترمه-محمد علی حقیقی-بهزاد غفوریان-حمزه جمشیدی-منصوره معینی

مدیریت رفتار سازمانی

ریال۲۵۰,۰۰۰,

کتاب رقص تغییر 

ویژگی و محتوا کتاب رقص تغییر شامل : 

  • چالش های تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده 
     
  • کارتان را شروع کنید
  • بخش اول : آشنایی با کتاب
  • بخش دوم : ایجاد تغییر بنیادی
     
  • چالش های اقدام 
  • بخش سوم : کمبود وقت
  • بخش چهارم : نداشتن کمک 
  • بخش پنجم : مربوط نبودن 
  • بخش ششم : ایستادن پای حرف 
     
  • چالش های تغییر پایدار
  • بخش هفتم : ترس و دلهره 
  • بخش هشتم : ارزیابی و اندازه گیری
  • بخش هشتم : معتقدان واقعی و ناباوران 
     
  • چالش های باز طراحی و بازنگری
  • بخش نهم : اداره کردن 
  • بخش دهم : ترویج 
  • بخش یازدهم : استراتژی و هدف 
     
  • یادداشت های پایانی